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成功者乐于付出。但也有Q我的现状是没什么可付出的，{我条g好些时一定多多奉献。这L(fng)人很难成功，因ؓ(f)他们难以q入成功?#8220;能量?#8221;。h人都可以借由热心(j)、鼓励、谅解、包容以?qing)爱q样的精力量给他h以莫大的x和帮助；而肯于奉献自q力量的人，生活l他们的投资回报率是极高的，那就是世人眼中的成功?/p>
某大学里Q教授和学生们在座谈。教授说Q?#8220;卡拉QO?971q发明的。如果你们当中的一位是发明者，你们?x)怎么办？”
学生甲说Q?#8220;我会(x)立即甌专利Q保护自q知识产权?#8221;
学生乙说Q?#8220;我会(x)以技术入股，做娱乐界的比?#183;盖茨?#8221;
学生丙说Q?#8220;我会(x)把整Ҏ(gu)术一ơ性作仯{让?/p>
教授_(d)(x)“你们的想法都不错Q归l成一条，是通过各种途径把发明{化成钞票Q这是对自己创意力_的肯定。但你们有谁能够把这发明无偿奉献给C会(x)呢？真实发明者是日本Z上大佐，当时他是户一个乐队的鼓手。他没有听从一些好意者的劝说ȝ请专利，或者技术入股，或者有偿{让，而是默默地将q项技术奉献给?jin)社会(x)。如果他当年为此甌专利Q如今至收入１.Q亿元?#8221;井上大佐可能失去?jin)一些个人的财富Q我们的世界却因此而多?jin)无限的喜(zhn)与欢乐?/p>
最高尚的美德就是关注那些被一般h所忽视的h和事Qƈl之以自己所能做到的最高礼遇?/p>
最理想的正义恰恰存在于最不公正的地方Q最大的人生Z(x)也常常在令h诅咒的缺陷中隐n。所以?zhn)应该l就一双慧|掌握先机?/p>
挫折、困难，甚至是灾难背后，M(x)隐藏着一些机?x)。有时候，我们换个角度ȝQ就?x)发C片新天地?/p>
国襉K有个农场主，他家的梨个大汁多味美Q在水果?jng)场上很有声誉，每年梨没成熟之前p各地的商安定一IZ(jin)。一q_(d)他家领地H降冰雹Q梨全被冰雹砸得坑坑z洼?jin)。看着表面D缺的梨和签订的定购合同Q他?j)急如焚。突?dng)他灵光一玎ͼ在每梨里放上精的说明书，说这U被冰雹?yn)Lq的梨更香更甜味更美Q是真正?gu)高原的梨Q纯天然而又正宗Q而梨表面的疤痕就是这U高原梨的天?#8220;w䆾?#8221;Qƈ把这U梨UCؓ(f)“芝麻?#8221;。经q他q么一解释和宣传，反而让消费者大加欢q，大家UL(fng)选购q种有残~的梨?/p>
生命中的M一U偶?dng)可能都是上天的厚赠与挚爱?/p>
成功的hL努力让自׃同行?/p>
爱因斯坦_(d)(x)“常识是到十八岁时所累积的偏见?#8221;诚斯a也?/p>
生活的哲学告诉我们，理所当然的东西常常却是未必，而h们多囿于既往的经验，Ҏ(gu)的机遇与可能性视而不见，错失太多成功的机~，Dؓ(f)可惜?/p>
q不是Q何经验和常识都是好的Q有些常识和l验带给我们的反作用也是显而易见的Q它束缚(x)我们的思维、迷惑我们的眼光、扰乱我们的思维、淆我们的辨别?/p>
人是l验动物Q很Ҏ(gu)在重复中形成?fn)惯Q这容易让我们造成思维定势Q从而很隑֎创新Q寻找新的更好的Ҏ(gu)?/p>
人是自己思维的囚徒，千万要小?j)啊?/p>
开攄胸怀与思维?x)让我们看到较多的可能性，人生际遇也许?x)因之而全然改观?/p>
人对生命的力量，往往不能清晰地认知。一些突发的重大变故可以在不知不觉中骤然Ȁ发出人的潜能Q创造出令h惊诧的奇qV?/p>
有一个方法，可以让h有计划有步骤地挖掘展C生命的力量Q那是随时随地勇担大QQ不懈地用大责Q来磨l自己，唤发出生命的内在力量——就像磨刀一P在重压砥Z下，刃锋犀利?/p>
勇担大Q包括U极d地发现工作，自动自发地承揽工作，勇于挑战困难Q(f)危受命，在重大而艰巨的d面前n而出。还包括敢于承担责Q。很多h在公司的重Q面前?x)踌w不前，甚至w躲藏藏Q他们一是怕做不好Q没有把握，没有自信Q二是怕承担责任，犯错时会(x)受到上的批评。所以，很多公司的员工宁肯少做点Q也不愿意出差错。殊不知每一ơ新d的担当，也是一U机遇和挑战Q更是积累经验的极好ȝ时机。通过勇担大Q的机?x)，通过q个充分施展自己才华的^収ͼ既可以让领导发现和重视自己，能力又得C(jin)ȝ和提升，q会(x)赢得同事的赞赏和钦佩Q何乐而不为呢Q?/p>
担大责中隐含着一U神U的力量Q可以如石般将你内在的伟力引发出来Q灿烂h?
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人、事、物都是不完的Q正是这U不完美Q导引出令h叹ؓ(f)观止的奇q——没有最好，只有更好QD人类不断求烦(ch)、突破和越?/p>
知道自己的不完美Q就可以接纳别h的缺陷了(jin)Q生zM最大的误区是我们L能清晰地z察别h的不忽略我们自q~点Q因而会(x)苛刻地对待他人；要学?x)与有缺L(fng)人合作，世界上没有完的人?/p>
所以，你能且只能与不完的人相处，只有他们才能帮助你达成目标。如果没有这些不完美的hQ你只能一个h单干?jin)，而一个hU늄雄才伟略齐天Q依焉成大事?/p>
D缺也是一U美Q世界上没有十全十美的东ѝ正因ؓ(f)如此Q这个世界才多姿多彩Q每个h才以一个独立的Ҏ(gu)存在于q个世界上，特立自我Q没有雷同。所以，我们不要pn上的~点和不?zhn)观失望，正因己是现在q个样子Q自己才是这个世界上独一无二的自我。不要抱怨自qw高太矮、体重太胖、没有好的外表和长相、没有出色的才华、没有出生在富的家庭、没有高q学历Q等{。当我们拥有Ȁ情、勤奋、坚强的信念、执著的_、善良的?j)灵、宽容大度的胸怀、积极进取的?j)态、乐观刻苦的学习(fn)_Q我们通过自n的努力，也能?#8220;不完?#8221;q行Q获得完的人生?/p>
W对不完，是让未来笑Ҏ(gu)们?/p>
人生、事业、未来都有赖于我们用?j)去l营Q成功绝非偶?dng)而是Ƣ喜着走过艰辛q程的必然归ѝ过E中的~失Q篏U放大之后，l果׃(x)差异巨大。真正的成功者用?j)胜于用力，仔细地规划好详细的行动步骤，在细节上用?j)Q在q程中掌控，一切就?x)如愿以?jin)?/p>
困难很多Q挑战很多，胜出者一定是在心(j)力投入上高于思h的?/p>
同时Q一个用?j)的人，一定是个时L准备的hQ也是一个注重细节的人，那么Q他不会(x)让Q何一个机?x)错q，在机遇来临之Ӟ用心(j)之h׃(x)很好地抓住机?x)，然后用?j)l营Q成׃番大事业。作Z个企业的员工Q只有心(j)无过高的Ʋ望与野?j)，用?j)、专?j)、心(j)无旁骛地从事你该从事的工作，q样可能会(x)事半功倍，在造就企业辉煌的同Ӟ也造就自己的灿烂?/p>
很多Z军_(j)l营自己的h生和事业Q但他们帔R入一个误区，只想在大的事情上用心(j)l营Q而不屑于从小处开始。其实真正的关键是在处用心(j)Q只有经营细节才得上用?j)，也才能最l胜出?/p>
(本文只有?/font>2?/font>15日可以学?fn)到?/font>)
你对人生有什么样的预期，一切就?x)如你所愿地得以实现!自信的hz溢着一U温、包宏V向上的气息Qo(h)Z服钦敬?/font>
自信与顺境逆境无关Q它只与一个h内心(j)对自q价D定与否密切相联。无论在什么样的环境条件下Q自信的人都能活出真我风采?/span>
俗话_(d)(x)“自信是成功的一半?/font>”一点不假，凡是做事情有自信的h无不是比别h捯先登的，也更比别人多多采摘成功的果?/font>
自信最，是你胆大?j)细的一U固?dng)是你勇往直前的一U坦?dng)是你乘风破浪的一U纵?dng)是你Ex勝卷的一U欣?dng)是你知难而进的一U诚?dng)是你卧薪胆的一U自?dng)是你心(j)安理得的一U蔚?dng)是你t躇满志的一U定?dng)是你光明落的一U显?dng)是你博学好问的一U巍?dng)是你高风亮节的一U安?dng)?/span>
x你自己愿意与谁交朋友Q愿意相信什么样的h。赢得信ȝ不二法则是Q让自己拥有Z所信赖之h的那些特质?/span>
如果你的自我形象是一个成功h士，你会(x)不断地在你内?j)的大屏q上见到一个趾高气扬、八面玲珑的自我Q听到诸如：(x)“你做得很好，而你一定会(x)做得更好”q一cȝ鼓舞讯息Q然后感受到喜?zhn)、自、快C卓越—?/font>而你在现实生zM便注定会(x)成功?/font>
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你终g再孤单了(jin)Q至有一个h惌你?
恋著你，不论做什么事情，
只要能一P是好的....
...
....但是慢慢的，随著彼此的认识愈深，
你开始发C(jin)Ҏ(gu)的缺点，
於是问题一个接著一个发生，
你开始烦(ch)、篏Q甚x要逃避Q?
有h说爱情就像在捡石_(d)
L捡到一个适合自己的，
但是你又如何知道什么时候能够捡到呢Q?
?奚w合你，那你又适合?她吗?
其实Q爱情就像磨矛_一P
或许刚捡到的时候，你不是那么的满意Q?
但是C人是有弹性的Q?
很多事情是可以改变的Q?
只要你有?j)、有勇气Q?
与其到处L未知的石_(d)
q不如好好的自己已l拥有的矛_亮Q你开始磨?jin)吗Q?
很多Z为是因ؓ(f)感情淡了(jin)Q?
所以h才会(x)变得懒惰?
错！
其实是h先被惰性征服，
所以感情才?x)变淡的?
在某个聚的场合Q?
有h提议多吃点虾对n体好Q?
q时候有个中q男人忽然说「十q前Q当我老婆q是我的x友的时?她说要吃十只虾，我就剥二十只l她Q?
现在Q如果她要我帮她剥虾壻I开玩笑Q我q帮她脱服都没兴趣?jin)，q剥虑֣咧！?
听到?jin)吗Q明白了(jin)吗？
难怪越来越多h只想要谈一辈子的恋爱，
却迟q不肯走入婚姅R?
因ؓ(f)Q婚d易让人变得懒惰?
如果每个人都
懒得讲话?
懒得們?
懒得刉惊喜?
懒得温柔体脓(chung)Q?
那么夫妻或是情h之间Q?
又怎么?x)不渐行渐远渐无声呢Q?
*所以请CQ?
有活力的爱情Q?
是需要适度D勤灌溉的，
谈恋爱，更是不可以偷懒的喔！
有一Ҏ(gu)侣，相约下班後去用餐、逛街Q?
可是奛_因ؓ(f)公司?x)议而g误了(jin)Q?
当她冒著雨赶到的时候已l迟C(jin)30多分钟，
他的h友很不高兴的_(d)(x)
你每ơ都q样Q现在我甚么?j)情也没了(jin)?
我以後再也不?x)等你?jin)Q?
刚w_(d)奛_l於军_崩溃?jin)?
她心(j)里在惻I(x)或许Q他们再也没有未来了(jin)
同样的在同一个地点，另一Ҏ(gu)侣也面(f)同样的处境；
奛_赶到的时候也q到?jin)半个钟_(d)
他的h友说Q「我想你一定忙坏了(jin)吧！?
接著他ؓ(f)奛_拭去怸的雨_(d)q且脱去外套盖在奛_w上Q?
此刻Q女孩流泪了(jin)
但是过她脸颊的泪却是温馨的?
你体?x)到了(jin)吗Q?
其实爱、恨往往只是在我们的一念之_(d)
׃仅要懂得宽容更要?qing)时Q?
很多事可能只是在g?j)境的{变Ş?jin)?
懂了(jin)吗？
当有个h׃你，而你也觉得他不错?
那ƈ不代表你?x)选择他?
我们总说Q「我要找一个自己很爱很q人，才会(x)谈恋爱。?
但是当对斚w你，怎样才算是很爱很q时候，
你却无法回答他，因ؓ(f)你自׃不知道?
没错Q我们L以ؓ(f)Q我们会(x)扑ֈ一个自己很爱很q人?
可是後来Q当我们猛然回首Q我们才?x)发觉自己曾l多么天真?
假如从来没有开始，你怎么知道自己?x)不会(x)很爱很爱那个h呢？
其实Q很爱很q感觉Q是要在一L(fng)历了(jin)许多事情之後才会(x)发现的?
或许每个人都希望能够扑ֈ自己?j)目中百分之癄伴GQ?
但是你有没有惌『在你n边会(x)不会(x)早已l有人默默对你付出很久了(jin)Q只是你没发觉而已呢？?
所以，q是仔细看看w边的h吧！他或许已l等你很久了(jin)
当你׃个h的时候，爱到八分l对刚刚好?
所有的期待和希望都只有七八分；剩下两三分用来爱自己?
如果你还l箋爱得更多Q很可能?x)给?gu)沉重的压力，让彼此喘不过气来Q?
完全丧失?jin)爱情的乐趣?
所以请CQ?
喝酒不要过六分醉，
吃饭不要过七分饱，
׃个h不要过八分
如果你也正在为爱qhQ或怸面这D话可以l你一些启C：(x)
׃个hQ要?jin)解Q也要开解；
要道歉，也要道谢Q?
要认错，也要攚wQ?
要体_(d)也要体谅Q?
是接受，而不是忍受；
是宽容，而不是纵容；
是支持，而不是支配；
是慰问，而不是质问；
是倾诉Q而不是控诉；
是难忘，而不是遗忘；
是彼此交，而不是凡事交代；
是ؓ(f)Ҏ(gu)默默求Q?
而不是向Ҏ(gu)诸多要求Q?
可以OQ但不要费Q?
`*不要随便牉|Q?
`*更不要随便放?nbsp;
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从表面上看，做h做事g很简单，有谁不会(x)呢？其实不然Q比如说你当一名教师，你的主观愿望是当好教师，但事实上却不受学生欢q；你去做生意，你的主观愿望是赚大钱Q可偏偏p?jin)本。抛开q些表层现象Q去发掘问题的症l，你就?x)发现做人做事的是一门很难掌握的学问?
可以q么_(d)做h做事是一门涉?qing)现实生zM各个斚w的学问，单从M一个方面入手研IӞ都不可能H其全貌。要掌握q门学问Q抓住其本质Q就必须对现实生zd以提炼ȝQ得Z些具有普遍意义的规律来，Z才能有章可@Q而不至于qL(fng)无A?
L一个字诀Q受用你一生！
一、社?x)交往字诀
——教你徏功立?
Q一Q??字诀
处世??字了(jin)得，若一味狂妄自负、骄(jing)傲自大，只会(x)失去处世的根本，落得个孤苦伉(j)仃、千夫所指的骂名下场?
1、不可目中无?
2、得意不要忘?
3、有本事不必自夸
4、请教不择h
Q二Q??字诀
Zh处世Q交朋待友，对势利纷华，g不必太过于苛求，当以"?字当头。看淡些Q看开些，人生也就豁然开朗，有滋有味?jin)?
正如"q_^淡E才是??
1、君子之交E如水
2、E看h生，善待生命
3、E泊明志，莫ؓ(f)名利遮望?
4、减心(j)Ԍ满?j)?
Q三Q??字诀
不懂??字的人，不知道如何成功，M成功的事业都在于Ҏ(gu)的积累；不懂??字的人，只会(x)丧失成功Q过分的?jing)奢多|人品质?
"俭以dd"Qؓ(f)人做事之良训?
1、从节省生活费开?
2?I大?不可?
3、}防变态的节PQ吝?
4、欲路勿染，俭以dd
Q四Q??字诀
做一个有个性的人，l自׃点自信！成功的道路靠自己闯，好的前途来自于自强自立Q不屈服于Q何权威，用自我的努力扑ֈ属于你的自尊?
男儿立世Q自己拍板！
1、自立，与成功有U?
2、独品h生百?
3、用自我来挑战权?
4、自信——Q你东南西北风
Q五Q?C?字诀
生在CgA之邦Q做一个{彬有Cg人。有CgZ(x)做hQ有人缘Q多朋友。有CgZ(x)做事Q注重Ş象，有教养，不树(wi)敌，成功路上事事?
1、以C待?
2、{彬有C|C多Z?
3、注重礼仪着装，lh良好印象
Q六Q??字诀
做一个正直的人，做一个h格健全完善的人，受h崇敬。做一个自U的人，做欺?j)的事，疾贤防能Q与成功无缘?
1、己所不欲Q勿施于?
2、嫉妒乃Ҏ(gu)之h之大?
3、不做欺?j)事Q本w是一U愉(zhn)?
二、Ş象塑造字诀
——教你品格高?
Q七Q??字诀
l自׃根够长的杠杆，希望转动地球?
l自q人生立个志愿Q树(wi)个目标，?wi)个偶像Q脚t实圎ͼ成功的意识需要培养，先立志，再与成功U会(x)?
1、度德量力，以志立n
2、先立志Q有志就有希?
3、培L功意识：(x)立志为王
4、树(wi)立偶像，改变自己
Q八Q??字诀
做h要惜Ӟ做事要守时。塑造自q形象Q现代hM开旉观念。合理安排自q旉Q有效利用自q旉Q守时、惜时、不拖g?
切记Q时间就是金钱?
1、一Ug?
2、别漠视业余旉
3、盗H他人时_(d){于谋胦(ch)宛_
4、按重要性办事，更能有效利用旉
Q九(ji)Q??字诀
多一些努力，便多一些成功的Z(x)。无C实证明：(x)成功的最短途径是勤奋。不要光耍嘴皮子Q不要好逸恶劻I勤字当头Q苍天不负有?j)hQ天道酬勤！
1、成功的最短途径Q勤?
2、多一些努力，多一些机?
3、勤于行动，胜于勤说
Q十Q??字诀
t踏实实做hQ实实在在办事。Q何一个双手插在口袋里的hQ都爬不上成功的梯子。给人留下一个实在的形象Q给自己的成功增M份夯实的基础Q从实际出发Q对自己负责?
1、敬业，实干家的成功保障
2、把每一份工作都做好
3、双手插在口袋里的hQ爬不上成功的梯?
Q十一Q??字诀
有专才有恒，有恒才有我?
你生zd一个知识大爆炸的时代，如果你是一个天才，不专?j)就成?jin)你的不幸Q如果你资质q_Q请不要(zhn)观Q只要你下定军_(j)一辈子做好一件事Q你p成功。年MhQ千万别lh留下一个朝三暮四的形象?
1、把所有的鸡蛋攑օ一个篮?
2、多才多艺，莫如l就"独门暗器"
3、专一Q让劣势变成优势
Q十二）(j)"?字诀
人生漫长Q又短暂Q关键的几步。h性丛林，职场事业Q利益多多、诱惑多多。老成不怕多Q凡事应多三思，不怕一万，怕万一。一旦错手Q入错行Q做错事Q于名誉Q于事业Q于形象皆有不救之危?
"?之！
1、千万别入错?
2、想好了(jin)你再"?
3、不要草率行?
三、自我提升字诀
——教你拯救命q?
Q十三）(j)"?字诀
做h难，做事难，面对千难万阻Q要提升自我Q不来点"?的怎么行？如果事有勉强Q应该敢于说"?Q如果是正当利益Q则应当仁不让；甚至Q有时还得来炚w王硬上弓Q要?脸皮?的时候，也要?头皮?的时候?
1、拒l是一门艺?
2、该我的Q就不要客气
3、怒发冲冠之功
4、厚脸皮做hQ硬头皮做事
Q十四）(j)"?字诀
一家v鲜连锁餐厅的老板很可能当初是水?jng)场lW儿的Q而一家皮鞋连锁店的老板当初可能是擦鞋的。欲做大事，赚大钱，必先做小事，赚小钱，放下架子Q舍得小利。从l微处入手，先扫一屋，再扫天下Q?
1、一屋不扫，何以扫天?
2、先做小事，赚小?
3、一枚钉子改变一个h的一?
Q十五）(j)"?字诀
小麻雀Q飞飞蟩跟뀁争分夺U，不停地寻觅食物。h生亦如此Q面Ҏ(gu)L(fng)争，惟有锐意q取Q做一个好先锋Q把下一个进球当目标Q敢于冒险，敢于闯荡Q守株待兔的事情毕竟很ؓ(f)茫?
1、不以现有成׃ؓ(f)满
2、锐意追求，l不退~?
3、锐气不可抛Q成功是q早
Q十六）(j)"?字诀
提升自我Q就要有胆有识去越自我。何谓超？越是吃螃蟹，是创新。同时创新就意味着冒险Q所谓富贵险中求。想人家想不到的Q做别h不敢做的Q敢为天下先Q在于思维的{换?
1、敢为天下先
2、打破规则的创意
3、h弃我取也能创奇迹
4、逆向思维的攻守之?
Q十七）(j)"?字诀
I则思变Q变则通。识时务者ؓ(f)俊杰Q通机变者ؓ(f)p。通往成功的道路不是一条，又何必在一|(wi)上吊dQ抓住成功的关键Q东方不亮西方亮Q不它是黑猫白猫，重要的是它能否?耗子"?
1、y妙地以变应变
2、条条大道通罗?
3、成功在于通，有通才有赢
Q十八）(j)"a"字诀
把赞扬送给别hQ就像把食物施舍l饥饿的乞丐一栗古往今来Q不知有多少人，凭着三寸不烂之舌Q改变了(jin)自己q_的命q。说话幽默，扑օ同语a……一?a"字，一生受用?
1、投其所好找话题
2、恭l是最好的"润滑?
3、成功h生，q默机智
4?行?Zd着?
四、h际互动字诀
——教你赢得朋?
Q十?ji)?j)"?字诀
人际互动Q应着g未来Q不忉|恶。原谅别人，是对待自q最好方式——ؓ(f)你的仇敌而怒火中烧Q烧伤的是你自己。做人做事，?j)胸不可太狭隘。vU百川，靠一宽容的?j)?
1、宽恕你的敌?
2、宽容做人，宽容成事
3、乐于忘讎ͼ不念旧恶
Q二十）(j)"?字诀
在h中Q如果我们不惛_立，那么学?x)如何与人相处吧Q林子大?jin)，什么鸟都有Q不要求你喜Ƣ所有的人，但同时世上也没有什么最牛的人?
和ؓ(f)贵嘛Q就要互相留台阶Q大家给面子?
1、ؓ(f)他h着惻I己铺?
2、你l别人留面子Q别人给你做好事
3、夫M道，亦和亦智
Q二十一Q??字诀
有多h信Q你，你就拥有多少ơ成功的Z(x)Q??是什么东西？信是一Uh格的力量Q是越金钱的友情，是了(jin)解、是ƣ赏、是覆水Q具有不可逆{性。所以，a必行Q行必果Q能帮的忙则帮，但不可轻易许诺！
1、能帮则帮，不轻易许?
2、言而有信，做h讲原?
3、做事先做hQ做人先取信
4、信誉基矻I生死友情
Q二十二Q??字诀
"好风凭借力Q送我上青?。h际交往Q互利互惠。帮助别人，是在ؓ(f)自己的h情信用卡储蓄Q特别是在h(zhn)难之际施于援手Q救落难英雄于困ѝ真?j)助人，其回报不a而喻?
1、助人发财，自己沑օ
2、好风凭借力Q借梯能登?
3、掌握时机，拉h一?
Q二十三Q??字诀
面子?wi)要皮。h存在于社?x)上Q要扮演各种各样角色Q特别是在互相的交往中，需要一定的严来支撑，q是人性的q。明白了(jin)q点Q才能体?x)??字的必要性?
1、ؓ(f)者讳Qؓ(f)上司?
2、在失意者面前不谈你的得?
3、尊敬对方的"闪光?
Q二十四Q??字诀
人情h、世态炎凉，q_朋友q_q。交朋接友，不可急功q利Q友情投资，宜走长线Q拜拜冷庙，烧烧L(fng)Q^时多烧香Q哪怕是只言片语的问候，亦是交友之道?
1、闲时多烧香Q急时有h?
2、友情投资，宜走长线
3、拜冷庙Q烧L(fng)Q交落难英雄
五、解困渡厄字诀
——教你轻村ֿ?
Q二十五Q??字诀
面对挫折与困难，铭记丘吉?dng)的名言Q?永远Q永q，永远不要攑ּQ?其实世界上ƈ没有什么幸q的事，是有，也是坚持的结果。ؓ(f)?jin)最后的胜利Q应以坚毅不拔之志，面对U种暂时之屈辱，执着q求Q不到黄沛_(j)不死Q?
1、厚U薄发，耐得寂寞
2、谁W到最后，谁笑得最?
3、执着q求Q永不放?
4、不到黄沛_(j)不死
Q二十六Q??字诀
做h有困惑，做事有困境，面对"山重水复"之关卡，光有坚强的毅志不行，闯也不行。解决难题靠的是脑袋Q脑袋生思考，让思考发威，在出人意料之处轻松解决问题?
1、y妇能为无c之?
2、从"山重水复"?x花明"
3、思考的威力
Q二十七Q??字诀
要摆׃h与事的困境，难免要求hQ求人就隑օ要低三下四，但着g未来的成功，即像蟑螂一L(fng)生活也应在所不惜Q风水毕竟轮{。放下架子，该屈屈Q能屈能伸，以屈Z方ؓ(f)英雄Q?
1、像蟑螂一L(fng)z?
2、放下nD，前方是大?
3、你敬我一，我敬你一?
4、低ZU??不死?
Q二十八Q??字诀
"不在沉默中爆发，在沉默中灭亡！"凡遇大事需?rn)气Q^?j)?rn)气是一U境界，一U气度，一U修充R冷?rn)之中的军_往往是摆脱困境的最x案，同时冷静(rn)也是一U智慧，以静(rn)待变Qؕ中取胜！
1、把h凛_成经理椅
2、心(j)宁智生，智生事成
3、沉着冷静(rn)?j)自?
4、沉得住气方Zh?
Q二十九(ji)Q??字诀
世上没有l对q福的hQ只有不肯快乐的?j)。h生苦短，与其事事张弓拔徃Q不?q它一?。记住，成功是从微笑开始的Qh生不如意事常八九(ji)Q乐观点Q自p造快乐，学会(x)L解决N?
1、成功从微笑开?
2、学?x)营造快?
3、学?x)轻松愉快地解决N
4、世上没有绝对幸的人，只有不肯快乐的心(j)
Q三十）(j)"?字诀
人生不等不靠Q没错，天上不会(x)掉馅|守株待兔饿死人，但一点不靠也不行Q亲戚朋友、同学、老乡Q这是一U?人力资源"Q谁人没个三灑օ难，能靠则靠Q靠不上创造条件也要靠Q?
1、让朋友成ؓ(f)你的靠山
2、出门落N老乡
3、亲戚亲戚，走亲
4、恰同学年Q该靠靠一?
六、不败h生字诀
——教你h生辉?
Q三十一Q??字诀
学学猫头鹎ͼ睁一只眼Q闭一只眼。你说我p涂Q其实我不傻Q只是世事多变Q创业难Q|家快Qh说水x则无|察则无徒。其实是Q明哲保w，大智者往往大愚Q聪明者多Q能q??字关鲜矣Q?
1、糊涂h聪明一?
2、不要以己比别h聪明
3、处事不要太认真
4、谁是英雄？
Q三十二Q??字诀
真的英雄Q何必气短，善始善终Q方Z败！忍能保nQ忍能成事，忍是大智Q大勇，更是大福Q忍是厚Q忍是黑Q忍hQ忍豪强Q忍天下隑ֿ之事Q不做性情中hQ成思h难成之事?
1、忍是大智大勇大?
2、不做性情中h
3、不败h生，忍者无?
Q三十三Q?退"字诀
久历江湖Q练达h情之人都守一?退"字。退是一U谋略，退是一U交换，更是一U维pȝ存的手段。哲的好Q?不要把痰吐在井里Q哪天你口(f)的时侯，也要来井边喝水的?
1、用?j)计较般般错Q退步思量事事?
2、拒l妥协，是拒绝成功
3、惹不vQ躲得v
Q三十四Q??字诀
方圆做hQ八面玲珑；圆满做事Q事事顺?j)。h?j)叵，凡事最好留一手，有闲Ӟ可研I一?模糊哲学"Qh生这套马车，如若安上Ҏ(gu)正正的轮子，你没听说q，我也没听说过Q寸步难行嘛Q?
1、方圆做人，圆满做事
2、做老二Q不要做老大
3、h情练辑֍文章Q处世圆通慎a?
Q三十五Q??字诀
"豪华出成功后，怹安知与祸双？"历史教训如此Q^头百姓亦如此。居家过日，工作职场{都逃不q一??字，人无q虑Q必有近忧?
1、远虑在先，q处无危
2、郭子A屏退侍女免祸(zhn)?
3、上׃乡当农民——范蠡富늻w?
Q三十六Q??字诀
人生在世一台戏Q你方唱|我上场Q不你?x)不会(x)演Q就看你?x)不会(x)装。充英雄Ҏ(gu)Q扮p难。俗话说得好Q枪打出头鸟Q不怕贼偷就怕贼?ch)记着Q当你还不具备实力时Q请把你q剩的才华藏hQ?
1、故意示弱有好处
2、用"拟??保护?
3、成功需要诈M佯|
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二?手表定理
三?不值得定律
四?彼得原理
五?零和游戏原理
六?华盛合作规?
七?酒与污水定律
八?水桶定律
?ji)?蘑菇理
十?奥卡姆剃刀定律
十一?二八法则
十二?q问题
一、马太效?nbsp;
《新U?#183;马太音》中有这样一个故事，一个国王远行前Q交l三个仆人每Z锭银子，吩咐他们Q?#8220;你们d生意Q等我回来时Q再来见我?#8221;国王回来ӞW一个仆Q?#8220;MhQ你交给我们的一锭银子，我已赚了(jin)1 0锭?#8221;于是国王奖励?0座城邑。第二个仆h报告_(d)(x)“MhQ你l我的一锭银子，我已赚了(jin)5锭?#8221;于是国王例奖׃(jin)?座城邑。第三个仆h报告_(d)(x)“MhQ你l我的一锭银子，我一直包在手N存着Q我怕丢失，一直没有拿出来?#8221;于是国王命o(h)第三个仆h的一锭银子也赏给W一个仆人，q且_(d)(x)“凡是的Q就q他所有的也要来。凡是多的，q要l他Q叫他多多益善?#8221;q就是马太效应。看看我们周_(d)可以发现许多马太效应的例子。朋友多的h?x)借助频繁的交往得到更多的朋友；~少朋友的h?x)一直孤独下厅R金钱方面更是如此，即投资回报率相同，一个比别h投资? 0倍的人，收益也多10倍?q是个赢安吃的社?x)，善用马太效应Q赢家就是你?
对企业经营发展而言Q马太效应则告诉我们Q要惛_某一个领域保持优势，必d此领域迅速做大。当你成为某个领域的领头的时候，即投资回报率相同，你也能更L的获得比弱小的同行更大的收益。而若没有实力q速在某个领域做大Q就要不停地L新的发展领域Q才能保证获得较好的回报?
二、手表定?
手表定理是指一个h有一只表Ӟ可以知道现在是几炚wQ而当他同时拥有两只表时却无法定。两只表q不能告诉一个h更准的旉Q反而会(x)让看表的人失d准确旉的信?j)。你要做的就是选择其中较信赖的一只，力校准它，q以此作Z的标准，听从它的指引行事。记住尼采的话：(x)“兄弟Q如果你是幸q的Q你只需有一U道徯(g)不要贪多，q样Q你q桥更容易些?#8221; 如果每个人都“选择你所爱，׃所选择”Q无论成败都可以?j)安理得。然而，困扰很多人的是：(x)他们?#8220;两只?#8221;弄得无所Q心(j)w交瘁，不知自己该信仰哪一个，q有人在环境、他人的压力下，q心(j)选择?jin)自己ƈ不喜Ƣ的道\Qؓ(f)此而郁郁终生，即取得?jin)受人瞩目的成就Q也体会(x)不到成功的快乐?
手表定理在企业经营管理方面给我们一U非常直观的启发Q就是对同一个h或同一个组l的理不能同时采用两种不同的方法，不能同时讄两个不同的目标。甚x一个h不能׃个h来同时指挥，否则ɘq个企业或这个h无所适从。手表定理所指的另一层含义在于每个h都不能同时挑选两U不同的价DQ否则，你的行ؓ(f)陷于乱?
三、不值得定律
不值得定律最直观的表q是Q不值得做的事情Q就不值得做好Q这个定律似乎再单不q了(jin)Q但它的重要性却时时被h们疏忘。不值得定律反映Zh们的一U心(j)理，一个h如果从事的是一份自认ؓ(f)不值得做的事情Q往往?x)保持冷嘲热讽，敯了(jin)事的态度。不仅成功率，而且即成功Q也不会(x)觉得有多大的成就感?
哪些事值得做呢Q一般而言Q这取决于三个因素?
1、h(hun)D。关于h(hun)D我们已经谈了(jin)很多Q只有符合我们h(hun)D的事Q我们才?x)满怀热情d?
2、个性和气质。一个h如果做一份与他的个性气质完全背ȝ工作Q他是很隑ց好的Q如一个好交往的h成了(jin)档案员，或一个害者不得不每天和不同的人打交道?
3、现实的处境。同样一份工作，在不同的处境下去做，l我们的感受也是不同的。例如，在一家大公司Q如果你最初做的是打杂跑腿的工作，你很可能认ؓ(f)是不值得的，可是Q一旦你被提升ؓ(f)领班或部门经理，你就不会(x)q样认ؓ(f)?jin)?
ȝ一下，值得做的工作是：(x)W合我们的h(hun)DQ适合我们的个性与气质Qƈ能让我们看到期望。如果你的工作不具备q三个因素，你就要考虑换一个更合适的工作Qƈ努力做好它?
因此Q对个h来说Q应在多U可供选择的奋斗目标及(qing)价D中挑选一U，然后Z而奋斗?#8220;选择你所qQ爱你所选择?#8221;Q才可能Ȁ发我们的奋斗毅力Q也才可以心(j)安理得。而对一个企业或l织来说Q则要很好地分析员工的性格Ҏ(gu)，合理分配工作Q如让成欲较强的职工单独或牵头来完成具有一定风险和隑ֺ的工作，q在其完成时l予定时的肯定和赞扬Q让依附Ʋ较强的职工更多地参加到某个团体中共同工作；让权力欲较强的职工担M个与之能力相适应的主。同时要加强员工对企业目标的认同感，让员工感觉到自己所做的工作是值得的，q样才能Ȁ发职工的热情?
四、彼得原?
彼得原理是美国学者劳伦斯?彼得在对l织中h员晋升的相关现象研究后得出的一个结论；在各U组l中Q由于习(fn)惯于对在某个{上称职的人员q行晋升提拔Q因而雇员L向于晋升到其不U职的地位。彼得原理有时也被称?#8220;向上?#8221;原理。这U现象在现实生活中无处不在：(x)一名称职的教授被提升ؓ(f)大学校长后无法胜任；一个优U的运动员被提升ؓ(f)ȝ体育的官员，而无所作ؓ(f)?
对一个组l而言Q一旦组l中的相当部分h员被推到?jin)其不称职的U别Q就?x)造成l织的h于事，效率低下Q导致^庸者出人头圎ͼ发展停滞。因此，q就要求改变单纯?#8220;Ҏ(gu)贡献军_晋升”的企业员工晋升机Ӟ不能因某个h在某一个岗位别上q得很出Ԍ推断此Z定能够胜L高一U的职务。要建立U学、合理的人员选聘机制Q客观评h一位职工的能力和水qI职工安排到其可以胜ȝ岗位。不要把岗位晋升当成对职工的主要奖励方式Q应建立更有效的奖励机制Q更多地以加薪、休假等方式作ؓ(f)奖励手段。有时将一名职工晋升到一个其无法很好发挥才能的岗位，不仅不是对职工的奖励Q反而职工无法很好发挥才能Q也l企业带来损失?
对个言Q虽然我们每个h都期待着不停地升职，但不要将往上爬作ؓ(f)自己的惟一动力。与其在一个无法完全胜ȝ岗位勉力支撑、无所适从Q还不如找一个自p游刃有余的岗位好好发挥自q专长?
五、零和游戏原?
当你看到两位对弈者时Q你可以说他们正在?#8220;零和游戏”。因为在大多数情况下QM(x)有一个赢Q一个输Q如果我们把莯计算为得1 分，而输ؓ(f)-1分，那么Q这两h得分之和是Q?+Q?1Q?0。
q正?#8220;零和游戏”的基本内容：(x)游戏者有输有赢，一Ҏ(gu)赢正是另一Ҏ(gu)输，游戏的Ll永q是零?
零和游戏原理之所以广受关注，主要是因Zh们发现在C会(x)的方斚w面都能发C“零和游戏”cM的局面，胜利者的光荣后面往往隐藏着p|者的辛酸和苦涩。从个h到国Ӟ从政dl济Q似乎无不验证了(jin)世界正是一个巨大的“零和游戏”场。这U理为，世界是一个封闭的pȝQ胦(ch)富、资源、机遇都是有限的Q个别h、个别地区和个别国家财富的增加必然意味着对其他h、其他地区和国家的掠夺，q是一?#8220;邪恶q化?#8221;式的p强食的世界?
?0世纪人类在经历了(jin)两次世界大战Q经的高速增ѝ科技q步、全球化以及(qing)日益严重的环境污染之后，“零和游戏”观念正逐渐?#8220;双赢”观念所取代。h们开始认识到“利己”不一定要建立?#8220;损h”的基上。通过有效合作Q皆大欢喜的l局是可能出现的。但?#8220;零和游戏”走向“双赢”Q要求各方要有真诚合作的_和勇气，在合作中不要耍小聪明Q不要L占别人的便宜，要遵守游戏规则，否则“双赢”的局面就不可能出玎ͼ最l吃亏的q是自己?
六、华盛顿合作规律
华盛合作规律说的是Q一个h敯?jin)事Q两个h互相推诿Q三个h则永无成事之日。多有点类g我们“三个和尚”的故事。h与h的合作不是h力的单相加，而是要复杂和微妙得多。在Z人的合作中，假定每个人的能力都ؓ(f)1 Q那?0个h的合作结果就有时?0大得多，有时甚至?q要。因Zh不是?rn)止的动物，而更像方向各异的能量Q相推动时自然事半功倍，怺抵触时则一事无成。我们传l的理理论中，对合作研I得q不多，最直观的反映就是，目前的大多数理制度和行业都是致力于减少人力的无谓消耗，而非利用l织提高人的效能。换a之，不妨说管理的主要目的不是让每个h做到最好，而是避免内耗过多? 1世纪是一个合作的时代Q值得?jin)幸的是Q越来越多的人已l认识到真诚合作的重要性，正在努力学习(fn)合作?
邦尼人力定律Q一个h一分钟可以挖一个洞Q六十个ZU种却挖不了(jin)一个洞?
合作是一个问题，如何合作也是一个问题?
七、酒与污水定?
酒与污水定律是指Q如果把一匙酒倒进一桶污水中Q你得到的是一桶污_(d)如果把一匙污水倒进一桉中，你得到的q是一桶污水。几乎在Ml织里，都存在几个难弄的人物Q他们存在的目的g是Z(jin)把事情搞p。他们到处搬弄是非，传播言、破坏组l内部的和谐。最p糕的是Q他们像果箱里的烂苹果，如果你不?qing)时处理Q它?x)迅速传染，把果里其它Ҏ(gu)也弄烂，“烂苹?#8221;的可怕之处在于它那惊人的破坏力。一个正直能q的入一个q部门可能?x)被吞没Q而一个h无d无才者能很快一个高效的部门变成一盘散沙。组l系l往往是脆qQ是建立在相互理解、妥协和容忍的基上的Q它很容易被侵害、被毒化。破坏者能力非凡的另一个重要原因在于，破坏LҎ(gu)。一个能工y匠花Ҏ(gu)日精?j)制作的陶瓷器，一头驴子一U钟p毁坏掉。如果拥有再多的能工巧匠Q也不会(x)有多像L(fng)工作成果。如果你的组l里有这L(fng)一头驴子，你应该马上把它清除掉Q如果你无力q样做，你就应该把它拴v来?
八、水桶定?
水桶定律是讲Q一只水桶能装多水Q完全取决于它最短的那块木板。这是说Q何一个组l都可能面(f)的一个共同问题，x成组l的各个部分往往军_?jin)整个组l的水^?
构成l织的各个部分往往是优劣不齐的Q而劣质部分往往又决定整个组l的水^?
“水桶定律”?#8220;酒与污水定律”不同Q后者讨论的是组l中的破坏力量，?#8220;最短的木板”却是l织中有用的一个部分，只不q比其它部分差一些，你不能把它们当成烂苹果扔掉。强弱只是相对而言的，无法消除。问题在于你容忍q种qC么程度。如果它严重到成为阻工作的瓉Q就不得不有所动作?
如果你在一个组l中Q你应该Q?
1、确保你不是最薄弱的部分；
2、避免或减少q一薄弱环节对你成功的媄(jing)响；
3、如果不q，你正处在q一环节中，你还可以采取有效的方法改q，或者{职去谋另一份工作?
?ji)、蘑菇管?
蘑菇理是许多组l对待初?gu)庐者的一U管理方法，初学者被|于阴暗的角落（不受重视的部门，或打杂跑腿的工作Q，上一头大_（无端的批评、指责、代人受q）(j)QQ其自生自灭（得不到必要的指导和提携）(j)。相信很多h都有q样一D?#8220;蘑菇”的经历，但这不一定是什么坏事，其是当一切都刚刚开始的时候，当上几天“蘑菇”Q能够消除我们很多不切实际的qLQ让我们更加接近现实Q看问题也更加实际，而对一个组l而言Q一般地新进的h员都是一视同仁，从v薪到工作都不?x)有大的差别。无Z是多么优U的h才，在刚开始的时候都只能从最单的事情做vQ?#8220;蘑菇”的经历对于成长中的年Mh来说Q就像蚕?do)，是羽化前必须l历的一步。所以，如何高效率地走过生命中的q一D，从中可能吸取经验，成熟hQƈ?wi)立良好的值得信赖的个人Ş象，是每个刚入社?x)的q轻人必面对的N?
十、奥卡姆剃刀定律
如果你认为只有焦头烂额、忙忙碌地工作才可能取得成功，那么Q你错了(jin)?
事情L朝着复杂的方向发展，复杂?x)造成费Q而效能则来自于单U。在你做q的事情中可能绝大部分是毫无意义的，真正有效的活动只是其中的一部分，而它们通常隐含于繁杂的事物中。找到关键的部分Q去掉多余的zdQ成功ƈ不那么复杂?
奥卡姆剃刀Q如无必要，勿增实体?
12世纪Q英国奥卡姆的威廉对无休无止的关?#8220;q”?#8220;本质”之类的争吉|到厌倦，d唯名论，只承认确实存在的东西Q认为那些空z无物的普遍性要领都是无用的累赘Q应当被无情?#8220;剃除”。他dQ?#8220;如无必要Q勿增实体?#8221;q就是常说的“奥卡姆剃刀”。这把剃刀曾很多人感到威胁，被认为是异端邪说Q威廉本Z受到伤害。然而，qƈ未损完把刀的锋利，相反Q经q数癑ֹ来快Qƈ早已越?jin)原来狭H的领域而具有广泛的、丰富的、深ȝ意义?
奥卡姆剃刀定律在企业管理中可进一步深化ؓ(f)单与复杂定律Q把事情变复杂很单，把事情变单很复杂。这个定律要求，我们在处理事情时Q要把握事情的主要实质，把握LQ解xҎ(gu)的问题。尤其要应自然Q不要把事情Zؓ(f)地复杂化Q这h能把事情处理好?
十一、二八法?
二八定律(也叫巴莱多定??9世纪?0世纪初意大利l济学家巴莱多发现的。他认ؓ(f)Q在M一l东西中Q最重要的只占其中一部分，U?0Q，其余80Q尽是多数Q却是次要的Q因此又UC八定律?生活中普遍存?#8220;二八定律”。商?0Q的销售额来自20Q的商品Q?0Q的业务收入是由20Q的客户创造的Q在销售公叔RQ?0Q的推销员带?0Q的新生意，{等Q?#8220;二八现象”竟如“黄金分割”一h遍?国际上有一U公认的企业法则Q叫“马特莱法?#8221;Q又U?#8220;二八法则”。其基本内容如下Q?一?#8220;二八理法则”。企业主要抓?0Q的骨干力量的管理，再以20Q的数带动80Q的多数员工Q以提高企业效率?二是“二八决策法则”。抓住企业普遍问题中的最关键性的问题q行决策Q以辑ֈUD目张的效应?三是“二八融资法则”。管理者要有限的资金投入到经营的重点目Q以此不断优化资金投向，提高资金使用效率?四是“二八营销法则”。经营者要抓住20Q的重点商品与重点用P渗透营销Q牵一发而动全n?MQ?#8220;二八法则”要求理者在工作中不?#8220;胡子眉毛一把抓”Q而是要抓关键人员、关键环节、关键用戗关键项目、关键岗位?
十二、钱的问?
当某人告诉你Q?#8220;不是钱，而是原则问题”Ӟ十有八九(ji)是q问题?照一般的说法Q金钱是价值的度Q交换的媒介Q胦(ch)富的贮藏。但是这U说法忽略了(jin)它的另一面，它o(h)人陶醉、o(h)人疯狂、o(h)人激动的一面，也撇开?jin)爱q?j)理不谈。马克思说Q金钱是“人情的离?j)?#8221;Q就是指q一斚w而言?
关于金钱的本质、作用和功过Q从古到今，Z已经留下?jin)无数精辟深ȝD和妙语。我们常?x)看刎ͼZ为钱而兴奋，努力赚钱Q用财富的画面挑逗自己。金钱对世界的秩序以?qing)我们的生活产生的?jing)响是巨大的、广泛的Q这U媄(jing)响有时是潜在的，我们往往意识不到它的作用如此巨大Q然而奇妙的是：(x)它完全是人类自己创造的。致富的驱动力ƈ不是h于生物学上的需要，动物生活中也找不CQ何相同的现象。它不能应基本的目标，不能满Ҏ(gu)的需? --的确Q?#8220;致富”的定义就是获得超q自己需要的东西。然而这个看h漫无目标的驱动力却是人类最强大的力量，人类为金p互怼宻Iq超q其他原因?/div>
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